Période de conservation et visibilité/sécurité du CV
Monster conservera vos données personnelles pendant cinq (5) ans après la dernière fois que vous interagissez avec nos services, date à laquelle elles seront automatiquement supprimées de nos systèmes, sauf si nous sommes légalement tenus de les conserver plus longtemps.
Vous pouvez soumettre une demande à Monster pour supprimer vos données personnelles à tout moment en soumettant une demande de données personnelles et nous nous conformerons conformément à la loi applicable. Consultez la section intitulée Vos droits à la vie privée pour plus d'informations.
Visibilité et sécurité du CV: Certains de nos produits et services, tels que nos bases de données de CV et de profils, et la recherche sur les réseaux sociaux permettent à des tiers de voir vos données personnelles et de vous contacter. Les informations que vous publiez dans les zones publiques des sites ou applications Monster ou que vous rendez visibles dans la base de données de CV et de profils peuvent être consultées, utilisées et stockées par d'autres dans le monde entier, y compris dans des pays qui pourraient ne pas avoir de législation garantissant une protection adéquate des données personnelles telles que définies par votre pays de résidence. Bien que Monster prenne des mesures pour protéger vos informations contre tout accès non autorisé ou toute utilisation inappropriée, Monster ne contrôle pas ces tiers et nous ne sommes pas responsables de leur utilisation des informations que vous publiez.
Lorsque vous créez ou publiez un CV, nous le stockons dans nos bases de données de CV et de profils aux États-Unis. Vous pouvez contrôler la visibilité de votre CV sur Monster en le définissant sur a) Visible, b) Confidentiel ou c) Privé. Les CV visibles et confidentiels peuvent être consultés par toute personne ayant accès à notre CV et à notre base de données de profils. Nous ne pouvons pas contrôler la conservation, l'utilisation ou la confidentialité des CV qui ont été consultés ou téléchargés par d'autres. Vous ne devez pas publier d'informations sensibles vous concernant, par exemple le sexe, l'état matrimonial, les données de santé ou toute autre information que vous ne voudriez pas rendre publique, telle que votre adresse ou votre numéro de téléphone, sur un site ou une application Monster ou sur un site Web public. Vous pouvez ajuster vos paramètres de visibilité à tout moment en vous connectant à votre compte Monster et en sélectionnant les paramètres de visibilité. Les CV privés ne seront pas visibles dans la base de données de CV et de profils de Monster. Vous pouvez toujours utiliser votre CV privé pour postuler en ligne à un emploi. Si vous présentez une demande avec un curriculum vitae privé, il sera transféré à l'employeur concerné, qui peut en conserver une copie.
Si vous postulez pour un emploi et fournissez vos coordonnées pour exprimer votre intérêt pour un emploi, ou si vous répondez à une communication d'un employeur, vous acceptez que vos informations soient partagées avec l'employeur concerné et que vous serez contacté par cet employeur à des fins liées à l'emploi.
Nous essayons de limiter l'accès à nos bases de données de CV et de profils aux utilisateurs légitimes, mais nous ne pouvons pas garantir que d'autres parties n'auront pas accès à ces bases de données. Une fois que votre CV a été divulgué, Monster n'est pas en mesure de le récupérer auprès des tiers qui y ont accédé. En conséquence, vous ne devez pas mettre d'informations sensibles, de profils de personnalité ou d'autres informations que vous ne voudriez pas rendues publiques dans votre CV ou votre profil.
Si votre CV comprend les données personnelles d'une référence, il est de votre responsabilité de vous assurer que la personne sait que vous avez fourni ses coordonnées et que cette personne a consenti à ce que vous le fassiez.
Vous êtes responsable de garder votre nom d'utilisateur et votre mot de passe secrets.
La sécurité de vos données personnelles est importante pour nous. Nous utilisons une variété de garanties pour protéger les données personnelles qui nous sont soumises, à la fois pendant la transmission et une fois qu'elles sont reçues. Monster prend les mesures appropriées pour protéger vos données personnelles contre toute perte accidentelle et contre tout accès, utilisation, altération ou divulgation non autorisés. Vous pouvez trouver des informations supplémentaires sur la conduite d'une recherche d'emploi en toute sécurité dans notre Centre de sécurité.
Vous devez savoir que les curriculum vitae et les profils peuvent être surveillés par votre employeur actuel.
Lorsque vous passez une commande en ligne chez Monster, les informations de votre carte de crédit sont cryptées avec un cryptage standard de l'industrie.
Monster n'est pas destiné aux enfants de moins de 16 ans, et nous ne recueillons pas sciemment d'informations auprès de ces enfants.